客户概况：
C女士是一名70后全职母亲，育有两个分别为4岁和6岁的孩子，向外事邦咨询移民英国方案。曾在外资银行工作的经历让C女士深深体会到学识在知识经济时代的重要性，决心送孩子赴英就读私校，然而觉得当前时间过早。
此外，孩子在英上学的陪读问题也让C女士感到烦恼：首先，为照顾孩子，C女士已辞职近5年，加上在尚需花费大量精力照顾孩子的情况下，如果赴英以后重新进入工作环境，而且环境非常陌生，将颇感吃力。然后，C女士的丈夫作为家庭的经济支柱，难以放弃国内事业陪伴家庭赴英生活，家庭面临分居问题。
外事邦贴心助理：
外事邦顾问结合C女士一家的情况，英国陪读签证和各个英国移民项目的相关政策，认为英国创新者移民项目比较匹配C女士一家的情况。
首先，外事邦顾问向C女士分析英国近年的商业环境与趋势，为了获取身份在英创业的可能创业方向，以及创业公司五年发展的初步规划，指出在英创业不会耽误C女士孩子的学习计划，C女士能够在创业的同时照顾好孩子的成长需要。外事邦顾问还向C女士介绍了如何有效地减少自己对创业企业的管理工作，以便进一步腾出更多时间照顾孩子。就项目可能带来的分居问题，外事邦顾问也提出了不同的方案思路，将项目对C女士家庭关系的影响最小化。
在外事邦顾问的详尽规划下，C女士决定于2019年10月和外事邦团队签约，经过外事邦团队专业而全面的策划、推进以及落实项目申请的细节，C女士的签证申请于2020年6月成功递交，同月获得签证，C女士一家的未来在外事邦全面而专业的规划下悠悠展开。
